Tartalomjegyzék:
Az opcionális életbiztosítás az életbiztosítás, amelyet a munkáltató által kínált életbiztosítás meghaladja. Az opcionális életbiztosítás általában a csoportos életbiztosításban vásárolt túlzott életbiztosítást jelenti. Ez az opcionális biztosítás nem kaphat ugyanazokat az adókedvezményeket, mint a megvásárolt alapbiztosítási kötvény, így meg kell értenie, hogy ez a biztosítás működik annak megvásárlása előtt.
Jelentőség
Az opcionális életbiztosítást a munkáltató által támogatott életbiztosítási terv részeként vásárolja meg. Ez az életbiztosítás lehet csoportos biztosítás, csoportos univerzális élet vagy csoportos élet. Az Ön munkáltatója általában vagy az alapjellegű biztosítási összeget vásárolja meg Önnek, vagy megengedi, hogy maga is megvásárolja a biztosítást. Ezt a biztosítási alapösszeget előzetes fizetéssel fizetik. Ezeket az előzetes dollárokat csak 50 000 dolláros haláleseti juttatásra lehet felhasználni. Az ezen összegen túlmutató haláleseti juttatás az adózás utáni dollárral történik.
Haszon
Az opcionális életbiztosítás lehetővé teszi, hogy kihasználhassa a csoportos életbiztosítási díjakat, még akkor is, ha nem kapja meg az adókedvezményt a házirend díjfizetéséről. Ez a haláleset-védelem lehet életbiztosítás, amellyel meg kell védenie a családját, így nem kell kevesebbet vásárolnia, mint amennyire szüksége van. Mert még mindig vásárolsz opcionális biztosítást a csoportterv alapján, akkor alacsonyabbak a kamatlábak, mint a magánélet biztosítási díjai.
Hátrány
Az opcionális életbiztosítási kamatlábak alacsonyabbak lehetnek, mint az egyéni díjak, de rendszerint az opcionális biztosítás után fizetnie kell az adózás utáni dollárral, ezáltal növelve az Ön számára a prémiumköltséget 1000 dollárnyi haláleset után. Emellett munkáltatója és a biztosító társaság korlátozza a munkáltató tervéből vásárolt halálesetek összegét. Ezt a korlátot a munkáltató a jövedelmének többszörösére számítja ki.
Megfontolás
Ha megvásárolta az opcionális életbiztosítás maximális összegét, tekintse meg a magánéletbiztosítást, ha még több életbiztosításra van szüksége. A magántulajdonban lévő életbiztosítás alacsony költségű lehetőséget biztosíthat bármilyen hiányosság kitöltésére, amit nem tudott teljesíteni a munkáltatói csoporttervvel. Míg nem olyan olcsó, mint egy csoportfogalmi politika, a magántulajdonú élet jobb, mint a semmi, és a magán-biztosítás legalacsonyabb költsége.