Milyen levonások vannak a Pretax alsó FICA-ban?

Az előzetes levonás egy olyan munkáltató által támogatott előny, amely megfelel a Internal Revenue Service követelményeinek. Az ellátás adómentességet biztosít, amely csökkenti a munkavállaló adóköteles bérét. A Pretax-levonások gyakran nem tartoznak a társadalombiztosítási és a Medicare-adók hatálya alá, amelyeket a szövetségi biztosítási hozzájárulásokról szóló törvény vagy a FICA szabályoz.

A Pretax-levonások általában mentesek az állami adóktól. Hitel: Curt Ziegler / Hemera / Getty Images

Levonások A FICA-tól mentesítettek

A kávézó vagy a 125. szakasz szerinti tervezett előnyök mentesülnek a FICA-tól. Ez magában foglalja az orvosi, fogorvosi, látás- és balesetbiztosítási tervhez és a rugalmas kiadási számlához való hozzájárulásokat is, mint például az eltartott ápolási segítségnyújtás és az orvosi ellátás visszatérítése. Az egészségügyi megtakarítási számlák és a 50 000 dolláros vagy annál kisebb csoportos életbiztosítás, valamint a minősített szállítási költségek és a rokkantsági biztosítás kifizetése mentes a FICA-tól.

Pretax Versus utólagos levonások

Ha a juttatás mentesül a FICA adóktól, a munkáltató levonja azt a munkavállaló béréből, mielőtt visszatartaná a társadalombiztosítási és a Medicare-adókat, adóalapot adva. Ha a juttatás nem felel meg a belső Belső Jogi Kódexnek, de a munkáltató ezt egyébként is megadja, azt utólagos vagy adózás utáni alapon kell levonni. Ebben az esetben a FICA bérek nem csökkentek, mert a munkáltató visszatartja a társadalombiztosítási és a Medicare adókat az előnyből.

Előnyök, amelyek nem csökkentik a FICA jövedelmét

Egyes előnyöket kizárják a szövetségi jövedelemadó, de nem a FICA adók. Például a munkáltatók nem tartják vissza a szövetségi jövedelemadót az alkalmazottak 401 (k) járulékaiból, de a társadalombiztosítás és a Medicare visszatartása érvényes. Az 50 000 dollár feletti lefedettséggel kapcsolatos örökbefogadási és csoportos életbiztosítási díjak nem tartoznak a szövetségi jövedelemadó hatálya alá, de a FICA adót kivonják. A FICA adókat le kell vonni az adózás utáni összes kedvezményből, beleértve az adózás utáni nyugdíjazási terveket is, mint például a Roth 401 (k).

A FICA-ból kizárt bérek

A munkáltatónak IRS-minősítéssel rendelkező elszámolható tervet kell létrehoznia a nem adóköteles üzleti költségek megtérítésére, amelyek mentesülnek a FICA adók alól. A terv elsődleges követelménye, hogy a visszatérítésnek szükségszerű és rendes üzleti költségnek kell lennie. Az egyenruhák, étkezések, szállás, utazás, mozgás vagy áthelyezés, eszközök, járműhasználat, mobiltelefon és otthoni irodák költségeinek megtérítése nem tartozik a FICA adók alá, ha az elszámolható terv hatálya alá tartozik.

FICA bérek W-2-en

A munkavállalók W-2-es 3. és 5. dobozai csökkentett társadalombiztosítási és Medicare-béreket mutatnak. Mivel ezek adóköteles összegek, nem tükrözik az előzetes levonásokat, amelyek mentesülnek a FICA adók alól, csak a csökkentett bérek. Ezek az adatok eltérhetnek az 1. rovatban szereplő összegtől, amely a szövetségi jövedelemadó hatálya alá tartozó béreket ábrázolja. Ez akkor fordulhat elő, ha a munkavállaló előzetes adólevonásokkal rendelkezik, amelyek mentesek a szövetségi jövedelemadó alól, de nem mentesülnek a FICA adók alól.