Tartalomjegyzék:
A szövetségi biztosítási járulékról szóló törvény szabályozza a szociális biztonságot és a Medicare adókat. A munkáltatók általában kötelesek visszatartani ezeket az adókat a munkavállalók fizetéséből. A társadalombiztosítás és a Medicare visszatartása gyakran megmutatja a fizetési csonkját, mint a FICA.
A FICA célja
A szociális biztonságról szóló törvényt 1933. augusztus 14-én Franklin D. Roosevelt elnök hozta létre. Megköveteli, hogy a munkáltatók, a munkavállalók és az önálló vállalkozók társadalombiztosítási adót fizessenek. A pénzt a jogosult fogyatékkal élő egyének, nyugdíjasok, az elhunytak túlélői és a kedvezményezettek eltartottjainak juttatására használják fel. 1965. július 30-án Lyndon B. Johnson elnök aláírta a Medicare törvényt. Azok a személyek, akiknek a társadalombiztosítási adót kell fizetniük, szintén fizetniük kell a Medicare-adót, amely egészségügyi biztosítással rendelkezik a képzett személyek számára.
Adókulcsok
Munkáltatója visszatartja a FICA adókat a bérek alapján a szövetségi kormány által évente megállapított díjak szerint. Ezek az árak megtalálhatók a Social Security Administration és a Internal Revenue Service weboldalain. Mindkét ügynökség adminisztrálja a FICA-t. 2015-től a munkáltatók 6,2 százalékkal visszatartják a munkavállalók béréből a társadalombiztosítási adót, ami meghaladja a 118,500 dolláros éves bérhatárt. A Medicare-adó az összes bér 1,45% -át veszi ki. A munkáltatók ezeket az összegeket is fizetik minden munkavállaló számára. Az önálló vállalkozók 12,4 százalékkal fizetik a társadalombiztosítási adót és a 2,9 százalékos Medicare adót, de az adóbevallásuk benyújtásakor levonhatják az összeg felét. Ha egy munkáltató egy év alatt több mint 200 000 dollárt fizet egy alkalmazottnak, akkor a felesleges bérekért 0,9 százalékos kiegészítő Medicare adót kell visszatartania.
FICA vs. Federal Income Tax
A szövetségi jövedelemadót is meg kell tartani a bérekből. Ez elkülönül a FICA adóktól, és más számítási módszert igényel. A FICA könnyen kiszámítható, mert a bérek százalékos arányán alapul. Szövetségi jövedelemadó-visszatartás függ az IRS-forrásadó-táblázatoktól, az adóköteles bérektől, valamint a W-4-es űrlapon feltüntetett családi állapotról és a juttatások számáról.
Pay Stub és W-2 egyeztetés
A fizetési csonkban szereplő FICA összegek eltérhetnek a W-2-nél. Ez akkor fordulhat elő, ha előzetes levonása van, mint például az egészségbiztosítás vagy a cafeteria-tervben kínált rugalmas kiadási számlák, amelyekre nem vonatkoznak a FICA adók. A juttatás csökkenti az adóköteles béreket, mert az adózás előtt jön ki a fizetéséből. Az év utolsó fizetési csonkja mutatja a bruttó bérét, amely a levonások előtti eredmény. ezek a bérek nem tükrözik az előzetes kedvezményeket. A W-2 3-as és 5-ös dobozai a társadalombiztosítás és a Medicare adóköteles bérét mutatják. A FICA-mentes előzetes levonások, valamint a 3. és 5. rovatban szereplő összegek meg kell egyeznie a fizetési csonk bruttó bérével.