Töltsön egy kis időt a Instagram-on található #deskgoals vagy #officeinspo hashtagokon. Tele van szépen szervezett munkaterületekkel, ami azt hiszi, hogy valódi munkát érhet el ott. Amit a következő lépéssel csinálsz ezzel az inspirációval, jelentősen eltérhet attól függően, hogy te vagy egy ügyes ember vagy egy rendetlen ember.
Mindenféle ítéletet hozunk a megjelenésekről, amelyek közül néhány olyan erősen vezetékes, hogy meg kell szüntetnünk őket. Egyrészt összekapcsoljuk az idegességet a neurotizmussal, a disagreeabienessel és az ápolás hiányával - ez a Michigan Egyetem által közzétett új kutatások szerint van. A pszichológusok tanulmányi résztvevőket mutattak be három irodával, amelyek mindegyike férfi férfinak volt. Az egyik iroda rendezetten rendezett, az egyik „kissé” rendetlen volt, a harmadik pedig nagyon rendetlen volt, valamint egy kicsit piszkos. Az egyes irodák személyes tárgyai alapvetően semlegesek voltak: "egy baseball sapka, amely egy ajtóhorogon lógott, egy csésze, amely édességet tartalmaz, babaképet és tudományos könyvet és könyvtári könyvet," egy sajtóközlemény szerint.
Az iroda, a tanulmányi résztvevők annál inkább ki voltak kapcsolva, még akkor is, ha soha nem találkoztak vele. A résztvevők kitalálták az iroda tulajdonosának személyiségét, és a megnövekedett rendetlenség a kisebb lelkiismeretesség észleléséhez vezetett. A kutatók elmondták, hogy még ha ezek a személyiségjellemzők nem korrelálnak egy személy viselkedésével, akkor a személy véletlenül elkezdheti tükrözni a mások elvárásait. Más szóval, mert az emberek úgy vélik, hogy gondatlanok vagyunk, mert rendetlen vagy, talán egy kicsit gondatlanná válik.
A szélsőséges határok mindenképpen korlátozzák, hogy hogyan kell megszervezni a munkaterületet, különösen nyitott irodai környezetben. De ha kíváncsi vagy arra, hogy mit mond rólad a személyes helyed, soha nem bántja senkit.