Tartalomjegyzék:
- A társadalombiztosítási adók története
- Társadalombiztosítási adómegosztás
- A munkáltató társadalombiztosítási részesedése
- Önfoglalkoztatás és szociális biztonság
- Előnyök költsége
Ez a titokzatos bejegyzés a fizetési csonkjánként minden hónapban a FICA leírása szerint a Szociális Biztonsági és Medicare-adók kifizetését jelenti, amelyet a szövetségi biztosítási hozzájárulásról szóló törvény (FICA) alapján 1939-ben állapítottak meg. adóbevallás, mint például a jövedelem összege, amelyre adót fizet. A munkáltatók adót gyűjtenek a munkavállalóktól, és rendszeresen megküldik a belső bevételi szolgálatnak. Az esetek többségében a munkáltatónak meg kell fizetnie az adó felét. Ha Ön önálló vállalkozó vagy önálló vállalkozó, az adórendszer munkaadónak és munkavállalónak tekint.
A társadalombiztosítási adók története
A FICA és a Medicare adók évek óta változatlanok maradtak, de a társadalombiztosítás adóztatásának felső határa megnőtt. Például 2018-ban a társadalombiztosítás adóztatási korlátja 128.400 dollár volt, szemben a 2017. évi 200,200 dollárral. a százalékos arány nem nőtt, az adóköteles érték nőtt, és a magas keresetû munkavállaló a jövedelem nagyobb hányadában fizet társadalombiztosítási adót.
Társadalombiztosítási adómegosztás
A FICA adók és a Medicare adók külön adók, és a munkáltatója elkülöníti azokat a W-2 formában, amelyet minden év végén kap, hogy rögzítse bevételeit és a megfizetett adókat. A munkáltatója 6,2 százalékot vesz ki a társadalombiztosítás fizetéséből és 1,45 százalék a Medicare-ból, összesen 7,65 százalékát a 2018-ban elért jövedelmének. A társadalombiztosítás 2018-as korlátja 128.400 dollár. A 128,400 dollárt meghaladó jövedelem egyik munkáltatótól az adott adóévben nem vonható ki a társadalombiztosításból. A Medicare adók 1,45 százalékkal rendelkeznek bármely összegért, melyet Ön maga végez, és nincs mennyezet vagy korlátozás. 2013-tól kezdődően a 0,9 százalékos kiegészítő Medicare adót egy 200 000 dolláros többszörös keresetre és a 250 000 dollárt meghaladó közös filerre vezették be. Az adófizetőknek, akik külön házassági bejelentésként választották, külön-külön 125 000 dollár küszöbértéket kaptak.
A munkáltató társadalombiztosítási részesedése
A munkáltató megegyezik a forrásadó összegével, és 6,2 százalékot fizet a társadalombiztosításért, és 1,45 százalékát a Medicare részére, amikor az adókat az IRS-nek benyújtja. A teljes adó 12,4 százalék a társadalombiztosítás és a 2,9 százalék a Medicare esetében, amelynek fele a fizetéséből származik, és a fele a munkáltatótól származik.
Önfoglalkoztatás és szociális biztonság
Az önálló vállalkozóknak jövedelmük 15,3 százalékát, 2018-tól 128 400 dollárig kell megfizetniük, mivel mind a munkáltatók, mind a munkavállalók tekintik őket. Így felelősek mind a munkáltató részéről, mind a munkavállaló részéről, vagy 12,4 százalék a társadalombiztosításról, plusz 2,9 százalék a Medicare esetében, korlátozás nélkül. A független vállalkozók vagy más szerződéses dolgozók ugyanolyan százalékot fizetnek. A munkavállalóként való munkavégzés hatása 7,65 százalékos adóelőnyt jelent 2017-ben.
Előnyök költsége
A Munkaügyi Statisztikai Hivatal (BLS) arról számolt be, hogy 2017 szeptemberétől a munkáltatók által fizetett juttatások a munkavállalók óránkénti költségének 37,4 százalékát teszik ki. Ezek az adatok tartalmazzák a fizetett szabadságot, mint például a szabadság és a betegszabadság, a túlórák és a kiegészítő fizetések, a nyugdíj- és megtakarítási tervek, a munkavállalói kompenzáció és a társadalombiztosítási és a Medicare-adók. Ezek a számok a munkavállalónak való munkavégzés valódi értéke, amely a munkáltató által az óránkénti fizetés mellett fizetett összegeket jelenti.