Tartalomjegyzék:
- Nyugdíjfizetési alap
- Nyugdíjas fizetés számítása
- Szolgáltatással kapcsolatos fogyatékosság
- Nyugdíj- és haditengerészeti tartalék
A haditengerészet kapitányainak nyugdíjazása a a havi alapilletmény százalékos aránya az aktív szolgálat alatt áll. Az extra kompenzáció, például a repülés fizetése nem számít. A havi alapfizetés a kapitány szolgálati éveinek függvénye. Az alapfizetés összegét és így a nyugdíjazási díjat a kongresszus határozza meg.
Nyugdíjfizetési alap
A haditengerészet kapitányának legalábbis szolgálnia kell 20 év jogosultak nyugdíjba vonulásra, kivéve, ha a szolgáltatáshoz kapcsolódó fogyatékosság miatt korán nyugdíjba vonul. A nyugdíjfizetési összeg kiszámítása előtt meg kell határoznia az alapot. Ennek két módja van:
- A módszer: végső fizetés. Ha a haditengerészet kapitánya 1980. szeptember 8-án vagy azt megelőzően lépett be a szolgálatba, az alapja a végső alapfizetési rátája.
- B módszer: High-36. Ha 1980. szeptember 8-án csatlakozott a haditengerészethez, az alapja az a 36 hónapos átlagbér, amelyre a legtöbb pénzt fizették.
Tegyük fel, hogy a Final Pay módszer érvényes, és a haditengerészet kapitánya 24 éves szolgálat után visszavonul. Az alapdíj 2014-ben 10.226 dollár volt. Ha 30 éven belül várakozik nyugdíjba, 2014-től kezdődően a bázis 10 952,40 dollárra emelkedik. A hajózási nyugdíjat évente kiigazítják az inflációra.
Nyugdíjas fizetés számítása
Számolja ki a nyugdíjazási juttatást az alap és a szorzó szorzata. A szorzó meghatározásához szorítsa meg a szolgálati éveket 2,5 százalékkal. Így ha egy haditengerészeti kapitány 24 éves aktív szolgálatot tölt be, akkor a szorzó 2,5 százalékos 24, vagy 60 százalék. Nyugdíjazási díja: 60 százalék, 10 226 dollár, vagy 6,135,60 $ havonta
Ha 30 év elteltével nyugdíjba vonul, a szorzó 75% -ra emelkedik a 10 952,40 $ -nak, és a havi összeg 8,214,30 $.
Szolgáltatással kapcsolatos fogyatékosság
Ha a haditengerészet kapitánya szolgálati rokkantság miatt nyugdíjba vonul, akkor rokkantsági nyugdíjat is kap, még akkor is, ha nem tette meg a minimum 20 évet. Ez az összeg a haditengerészetből való elválasztáskor vagy a szokásos módon kiszámított nyugdíjazás alapdíjának 50% -a, attól függően, hogy melyik a nagyobb.
Nyugdíj- és haditengerészeti tartalék
A haditengerészet kapitánya időt tölthet a haditengerészeti tartalékban. Még 20 év után is jogosult a nyugdíjba fizetésre, de alacsonyabb arányban, mert a tartalék vám részmunkaidős. A tartalékszolgáltatást egy pontrendszer segítségével jóváírják. Általában egy pont egy nap. A tartalékidejű munkaidő kiszámításához a pontok számát 360-al osztjuk meg. Adjuk hozzá az eredményt az aktív szolgálati évhez, hogy meghatározzuk a nyugdíjazás fizetésének számát.